Allocation de solidarité aux personnes âgées (A.S.P.A) est une prestation mensuelle accordée aux retraités ayant de faibles ressources et vivant en France. Elle est versée par votre caisse de retraite (Carsat : Carsat : Caisse d’assurance retraite et de la santé au travail, MSA, …). Son montant dépend notamment de votre situation familiale (vie de couple ou non).
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Question-réponse
Licenciement économique : quelles indemnités peut percevoir un salarié ?
Vérifié le 07/01/2022 - Direction de l'information légale et administrative (Première ministre)
Le salarié licencié pour motif économique a droit au versement d'indemnités diverses s'il remplit les conditions permettant d'en bénéficier.
Il s'agit des indemnités suivantes :
- <a href="https://divion.fr/services-et-demarches/action-sociale/allocations-de-solidarite/?xml=F987">Indemnité de licenciement</a>
- <a href="https://divion.fr/services-et-demarches/action-sociale/allocations-de-solidarite/?xml=F24660">Indemnité compensatrice de préavis</a>
- <a href="https://divion.fr/services-et-demarches/action-sociale/allocations-de-solidarite/?xml=F24661">Indemnité compensatrice de congés payés</a>
En cas de <a href="https://divion.fr/services-et-demarches/action-sociale/allocations-de-solidarite/?xml=F2811">plan de sauvegarde de l'emploi (PSE)</a>, une indemnité supplémentaire, dite <span class="expression">supralégale</span>, peut être versée au salarié.
Le montant de l'indemnité supralégale est fixée entre les représentants du personnel et l'employeur.
À noter
si le licenciement économique est jugé <a href="https://divion.fr/services-et-demarches/action-sociale/allocations-de-solidarite/?xml=F31618">nul, injustifié ou irrégulier</a>, le salarié licencié a droit à une indemnité.
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Info pratique
L’allocation de solidarité aux personnes âgées (Aspa) est une prestation mensuelle accordée aux retraités ayant de faibles ressources et vivant en France